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Desafíos en Gestión Humana

Del planeamiento a la acción en el 2025

En este foro laboral se abordarán los desafíos clave para los líderes de RR. HH. en 2025, con foco en cómo llevar el planeamiento estratégico a la acción. Se abordará el impacto que puede tener el entorno económico y regulatorio en la toma de decisiones, las maneras en las que pueden implementar las estrategias planeadas para maximizar su alcance y la importancia de tener una visión clara sobre la movilidad de talento en sus empresas.  

Martes 25 de marzo del 2025
8:30 a. m. - 1:00 p. m.
Hotel Hilton

Expositores

Ítala Caillaux
Gerente corporativo de Desarrollo y Sucesión Ejecutiva

Corporación Breca

Dennis Fernandez
VP Corporativo | Director de la Maestría en Gestión del Talento del PAD

AENZA | Universidad de Piura

Mey Ling Loo
Chief Human Resources Officer

Primax

Alejandra Lora
Gerente de Cultura y Desarrollo

AFP Integra

Fabiola Maza
Socia

Estudio Vinatea & Toyama

Juan Manuel Otoya
Gerente corporativo de Gestión Humana

Corporación Aceros Arequipa

Piero Ortiz
Coordinador de proyectos

APOYO Consultoría

Claudia Ramirez
Consejera

Estudio Vinatea & Toyama

José Carlos Saavedra
Socio y economista principal

APOYO Consultoría

Javier Tabata
Socio

APOYO Consultoría

Jorge Toyama
Socio

Estudio Vinatea & Toyama

Sara Uribe
Directora de Talento Organizacional

ISA REP Red de Energía del Perú

A quién está dirigido

CEO, directores, gerentes generales, gerentes y jefes de áreas de Recursos Humanos, gerentes y jefes de áreas de Administración, Legal y de Cumplimiento Normativo, asesores de alta dirección, dueños de empresas y personas que toman las decisiones sobre los recursos humanos en sus organizaciones. 

Auspiciadores

APOYO Consultoría S.A.C | RUC 20260496281 | VINATEA Y TOYAMA ABOG.SOC.CIVIL DE R.L. | RUC 20474697593